Leie en tekstforfatter

Hils på Robertas

Jeg heter Robertas, men de som blir kjent med meg finner ut av at jeg har kalt meg selv Robert i mange, mange år. Du kan føye det inn i tekstforfatternes eksentriske Hall of Fame. Det var tidlig i oppveksten at jeg innså hvilken retning jeg ville ta livet mitt, selv om jeg ikke nødvendigvis visste det selv. Jeg var ikke litterært anlagt og det gikk mer i tegneserier enn bøker, men da jeg først ble bitt av lesebasillen startet min (forhåpentligvis) livslange affære med skrift og litteratur.

Det var ikke før på videregående at jeg fikk prøvd meg på å skrive tekst profesjonelt. Som en frilansjournalist i lokalavisen, produserte jeg og mange talentfulle ungdommer ukentlig innhold for vår egen målgruppe. Jeg skrev nyhetsartikler, anmeldelser, opinions-tekster og mye mer. Det ga mersmak, for å si det mildt.

Mange tar seg et friår før de forsøker seg på høyere utdanning, men jeg valgte å hoppe rett ut i det. Jeg flyttet til Oslo, fikk en samboer og fullførte en bachelor i Medievitenskap – alt med deltidsjobb på siden. Bacheloren ga meg kunnskap og erfaring i alt av medier, fra historie og forskning til sjanger og medienes rolle i samfunnet i dag – både fra norsk og internasjonalt perspektiv. I dag jobber jeg som tekstforfatter for ice, en fantastisk arbeidsplass med herlige kollegaer!

Hvordan ser arbeidshverdagen til en tekstforfatter i ice ut?

Når du elsker det du gjør, så jobber du ikke et minutt i livet ditt. Arbeidshverdagen min byr ofte på nye opplevelser og nye utfordringer. Jeg og teamet hos ice produserer tekst til mange forskjellige flater – fra artikler og e-poster, til SoMe- og annonseflater. Du kan kalle meg en tekst-potet, for jeg blir brukt til å skrive tekst til det meste. Da jeg ble leid ut av Hammer & Hanborg som tekstforfatter, ble jeg møtt av flere tekstflater jeg tidligere aldri hadde prøvd meg på. Jeg slutter aldri å lære nye ting i jobben min hos ice, og kollegaene mine gjør det til den beste arbeidsplassen jeg har hatt så langt!

Hva tror du kommer til å bli viktigere når man skal velge arbeidsgiver i fremtidens arbeidsliv?

Som en person som jobber kreativt, opplever jeg at et miljø som har forståelse for – og støtte opp rundt – den kreative prosessen er et must. Vi som produserer tekst og design er ikke et transportbånd, og forståelse for at ting tar tid produserer de beste resultatene. Jeg har også stor tro på at hjemmekontor som en hybridløsning har kommet for å bli da det ikke bare gir mer frihet, men også øker effektivitet.